Jak informuje ZUS, w środę w godz. 8-10 w niektórych placówkach zakładu „możliwe jest wydłużenie czasu niezbędnego do obsługi klientów”.
„W celu przeciwdziałania ewentualnym utrudnieniom Zakład zwraca się do Klientów z uprzejmą prośbą o wyrozumiałość i w miarę możliwości prosi o planowanie wizyt 17 czerwca po godzinie 10:00 lub w innym terminie” – czytamy w oświadczeniu ZUS.
Spór zgłoszony przez ZUS do Okręgowego Inspektora Pracy dotyczy poprawy warunków pracy poprzez dostosowanie warunków zatrudnienia do liczby nałożonych na ZUS zadań oraz relacji interpersonalnych w obszarze etyki. „W tym zakresie strajk ostrzegawczy jest legalny i jako taki może być przeprowadzony tylko raz” – podkreślił Zakład.
Związki zawodowe oczekują podwyżki wynagrodzeń w wysokości 1200 zł brutto na etat. Ostatnia propozycja zarządu ZUS przewidywała podwyżkę w kwocie 220 zł brutto. Pracownikom zaproponowano również wypłatę jednorazowej nagrody w kwocie 4 tys. zł brutto na pracownika, która byłaby możliwa po uzyskaniu stosownych zgód. Związki zawodowe nie zgadzają się na te propozycje.

