Kandydat do służby musi spełniać kilka wymogów. Nie może mieć więcej niż 35 lat. Musi posiadać wyłącznie obywatelstwo polskie, o nieposzlakowanej opinii. Nie może być karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe. Musi posiadać co najmniej średnie wykształcenie, zdolność fizyczną i psychiczną do służby w formacjach uzbrojonych, podległych szczególnej dyscyplinie służbowej, do której jest gotowy się podporządkować. Oczywiście musi posiadać też co najmniej tytuł tytułu zawodowego magistra (równorzędnego) i udokumentowane dodatkowe uprawnienia zawodowe w zakresie swojej specjalności (tj. teologia).
Kwalifikacje będą odbywać się dwuetapowo. Pierwszy etap polega na przeglądzie złożonych przez kandydata dokumentów. Drugim etapem jest rozmowa kwalifikacyjna, która pozwoli na ocenę umiejętności autoprezentacji, poprawności w formułowaniu myśli, umiejętności nawiązywania kontaktu, poziomu elokwencji, a także poznania zainteresowań kandydata, zakresu kwalifikacji zawodowych i posiadanej wiedzy o Straży Granicznej oraz motywacji do podjęcia służby.
W tym etapie są też przewidziane testy psychologiczne, które określą predyspozycje intelektualne i osobowościowe kandydata oraz psychofizjologiczne.
W etapie pierwszym możliwy jest także test sprawności fizycznej. W drugim etapie kandydat dodatkowo przechodzi testy pisemne z wiedzy ogólnej oraz testy ze znajomości języka obcego, testy sprawności fizycznej oraz rozmowa kwalifikacyjna.
